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自動化が仕事をどう変えるかを掴むために——業務ごとに、証拠を見せて、不確かさは不確かだと認めて。

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On this pageどの技術かここに至るまで方法と出典
職業›配車・タクシー運転手›何を根拠に

配車・タクシー運転手 · 根拠

あの ページ が示すのは判断である。こちらが示すのは、その判断が何の上に載っているか —— どの技術がこの仕事に実際に触れているのか、言語モデルが一般に届いて以来この推定がどう動いたのか、そして両方の背後にある方法である。

評価日
2026-09-10
証拠あり
3/5
検証済みの出来事
4

ここで効いてくる技術はどれか#

四つの別々の signal です。意識して足し合わせていません——二つの技術にさらされている職が、二倍さらされているわけではありません。

運転と移動
その一回を運転する地図に載っていない道遠隔支援と車両群の運用
認知の自動化
乗客をさばくプラットフォームを回す遠隔支援と車両群の運用
身体作業の自動化
乗客をさばく

ここに至るまで#

この指数は動かない数字ではありません。これは、ChatGPT 以降の能力の検査点ごとに、それがどこにあったはずかです——再構成されたものであり、そう明記しています。

再構成 · 本サイトの推定過去の検査点ごとに、今日から推定したものです——当時に測ったのではありません。30 → 47。
1007550250
Waymo がデンバー、サンディエゴ、タンパで完全自動運転の有料乗車を一般に開放し、運転手なしで乗客を運ぶ米国の都市は14になった第三者のデータによれば、サンフランシスコ、ロサンゼルス、フェニックスの運行区域内で、配車の総取扱高に占める Waymo の割合はおよそ15%だった。運転手への影響は、解雇ではなく稼働時間として現れている百度は、2026年第1四半期に Apollo Go が完全無人の乗車を320万回提供し、週あたりの乗車は3月に35万回を超えて頂点に達し、累計の乗車は前年同期比120%超の増加だったと述べた中国の交通運輸部は、条件付き自動運転および高度自動運転のタクシーに車両に乗る安全員を求め、完全無人のタクシーでは遠隔の安全員を3台につき1人までとする下限を定めた123456789評価していません
2022 H22024 H2Now

—— この区間には検証済みの事例がある- - - この区間には事例なし —— 再構成のみ0 = 業務の暴露なし、100 = すべての業務が暴露

● この職業についての4件の検証済みの出来事を、それが起きた日付の上に置いてあります——印の近くの線は、確かめられる何かに固定されています。

30から始まるのは、2022年にすでに無人のサービスが料金を払う乗客を運んでいたからである——よく地図化された数都市で、である。この曲線が追っているのは、モデルの能力ではなく、その区切られた区域の広さである。人々が最も心配しているのはこの職業なのに、どの事務の職業よりずっとゆっくり上がるのは、そのためである。

12022年下半期30汎用の文章生成が世に出る。この時点より前のさらされ方は、すでに導入されていた自動化から来ていた——OCR、RPA、機械による画像認識、セルフレジ、配車のアルゴリズムである。 ChatGPT research preview (2022-11-30) ↗
22023年上半期32資格試験に通る汎用のモデル。最初の草稿の質が、専門の仕事がそれを使い始める境目を越える。 GPT-4 (2023-03-14) ↗
32023年下半期34画像の入力、長い文脈、そして道具の呼び出し。モデルを文書に向けたり、仕組みにつないだりできるようになる——それが、書く仕事ではなく工程の仕事を動かすものである。 GPT-4 Turbo:128k 上下文、视觉、工具调用(DevDay) (2023-11-06) ↗
42024年上半期36同じ能力がずっと安く、速くなる。新しくできるようになることはない。量をこなしても割に合うようになるものが大量に出てくる——導入の判断が変わるのはそのときである。
52024年下半期38多段の問題を解いていく推論のモデルと、画面を見てコンピュータを操作する最初のモデル。ソフトウェアを操作する職に届くのは、後者のほうである。 OpenAI o1(推理);同期 Claude 的 computer use 进入公测 (2024-09-12) ↗
62025年上半期41エージェントが、人が貼り付けるための文章を出すのではなく、実際のソフトウェアを端から端まで操作し始める。公になった最初の揺り戻しが現れるのもこのときである——自動化して、その一部を元に戻した組織である。 Claude 3.7 Sonnet 与 Claude Code:混合推理 + 命令行编码代理 (2025-02-24) ↗
72025年下半期43長い文脈と道具の利用が、機能ではなく既定になる。能力の向上は続き、目に見える制約は、モデルに何ができるかから、責任と、調達と、費用へ移る。 GPT-5(2025-08-07);Claude Opus 4.5(2025-11-24) (2025-08-07) ↗
82026年上半期45長い見通しを持つエージェントが、特定の業種の仕事の流れの中に着地する。導入は一般的なものではなく、業種ごとのものになる。 GPT-5.5:「专为实际工作打造」 (2026-04-23) ↗
9現在47いまの評価——この点は、その職業のページに公表されている影響指数そのものなので、この曲線は、この site がすでに引き受けている数字に固定されている。平らな曲線については書き留めておく価値がある——同じ週に、AIのエージェントが物理的な機器を操作するための共通仕様の研究者向け先行版が、研究所と製造業者に公開された。それは、ここでの線がほとんど動かない物理的な職業に向けられた最初の能力の類である。 GPT-6 Astra(2026-09-03);Claude Fable 5.1 / Mythos 5.1(2026-09-01);Model Hardware Standard 研究预览(2026-08-27) (2026-09-03) ↗

平らな線は、安全の予測ではありません。それは、自動化がこれまでどの業務に届いたかを言っています——ここで最も動かなかった職業は、制約が身体的か規制によるものであり、そしてそのどちらも変わりうります。

これについて書いたもの#

この文章は、このページが持っているのと同じ記録から論じており、その一節一節が、何の上に立っているかを名指ししています。

  • AIが来る前に、法がすでに変えてしまった仕事

方法と出典#

評価日
2026-09-10
業務の判断の根拠
証拠に基づく3項 · 本サイトの推定2項 · 証拠が足りない0項
検証済みの出来事
4

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